Un nuevo análisis del Instituto Fiscal de Colorado calcula que a los trabajadores de nuestro estado se les priva de unos 1.749,5 millones de dólares al año en salarios que se les deben por ley.

Aunque esa cifra representa menos del 1 % del total de los salarios que ganan los habitantes de Colorado en un año determinado, supone una enorme cantidad de dinero para trabajadores, en su mayoría de bajos ingresos, que ahora tienen pocas opciones cuando se les priva de los salarios que han ganado legalmente.

El análisis de CFI se da a conocer justo cuando la Comisión Judicial del Senado se dispone a examinar SB 5 el miércoles. El proyecto de ley, presentado por el senador Jesse Ulibarri y el representante Jonathan Singer, refuerza los derechos de los trabajadores a reclamar sus salarios e intensifica las medidas de control sobre el número relativamente reducido de empleadores que no cumplen con la normativa.

Más de medio millón de trabajadores de Colorado —la mayoría de ellos en los sectores de la construcción y la restauración— se ven afectados cada año por el impago de salarios, lo cual ocurre cuando los empleadores no pagan los salarios adeudados, pagan menos de lo debido, aplican deducciones ilegales a los trabajadores, clasifican erróneamente a los trabajadores como supervisores o contratistas independientes, o reparten indebidamente sus propinas.

Por muy perjudicial que sea el impago de salarios para los trabajadores, esto tiene un efecto dominó en todo el estado que se traduce en una pérdida de ingresos fiscales —una suma que se acerca a los 1.450 millones de dólares solo en concepto de impuestos estatales sobre las ventas y sobre la renta—, ingresos que se utilizan para financiar servicios esenciales como escuelas y universidades.

Lee el análisis aquí: 

Incumplimiento en el pago de salarios en Colorado: resolución definitiva